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遵循市場經濟規(guī)律和人才成長規(guī)律,構建科學規(guī)范、開放包容、運行高效的人才治理體系,樹立重實干、重實績的用人導向,最大限度激發(fā)廣大員工的活力和潛力,讓奮發(fā)者發(fā)揮聰明才智、成就事業(yè),讓有為者與企業(yè)共同成長、共同實現(xiàn)價值與夢想。
我們遵循“德為先、敢擔當、重實績”的選人用人標準,鼓勵員工立足崗位、勤奮敬業(yè)、敢于擔當、鍥而不舍,集團薪酬分配、人才評價選拔等優(yōu)先向誠信友善、愛崗敬業(yè)、持續(xù)奮斗、績效突出的員工傾斜,讓付出者有收獲,讓努力者有回報。